Verbeteren met cultuur en leiderschap
Beter werken, maar hoe? Onderzoek van Wallin en collega’s laat zien dat de cultuur van een lerende organisatie samen met resultaatgericht leiderschap helpt bij het invoeren van verbeteringen. De auteurs geven tips voor succes: 1. Bevorder de ontwikkeling van kennis en vaardigheden door een lerende organisatie te zijn, die verpleegkundigen professioneel ondersteunt; 2. Geef feedback van resultaten aan individuen, groepen, […]